Kiel.Works - Ein Projekt endet, die Wirkung bleibt.

Kiel.Works wurde mit einem klaren Auftrag gestartet: Kieler Studierende frühzeitig mit Kieler Unternehmen zu vernetzen, Abwanderung von Fachkräften zu reduzieren und zu zeigen, dass es in Kiel spannende Arbeitgeber*innen, Hidden Champions und innovative Mittelständler gibt. Gleichzeitig unterstützte das Projekt Unternehmen dabei, bei der jungen Zielgruppe sichtbar zu werden – niedrigschwellig, authentisch und auf Augenhöhe.

Im Mittelpunkt von Kiel.Works standen Themen wie Jobeinstieg, Future Skills und Recruiting von jungen Talenten in Kiel. Statt klassischer Karriereformate setzte das Projekt bewusst auf persönliche Begegnungen, ehrlichen Austausch und Formate, die Raum für Fragen, Erwartungen und Perspektiven boten – ohne Bewerbungsdruck und fernab formeller Gespräche.

Kiel.Works verstand sich dabei als Schnittstelle zwischen Studierenden, Unternehmen, Hochschulen, Multiplikator*innen und Institutionen. Ziel war es, Vertrauen aufzubauen, Hemmschwellen abzubauen und nachhaltige Beziehungen entstehen zu lassen – eine echte Win-Win-Situation für alle Beteiligten.

Zu den zentralen Eventformaten zählte das Job.Tasting, das seit 2022 erfolgreich junge Talente und Kieler Unternehmen branchenbezogen in besonderen Locations zusammenbrachte. Nach kurzen Pitches der teilnehmenden Unternehmen hatten die Teilnehmenden die Möglichkeit, sich in lockerer Atmosphäre und bei leckerem Food-Tasting mit Unternehmensvertreter*innen auszutauschen.

Ein weiteres beliebtes Format war der monatliche Lunch.Club im Coworking Café COBL. In einer persönlichen Lunchrunde mit jeweils einem ausgewählten Unternehmen erhielten Studierende exklusive Einblicke in den Arbeitsalltag, Jobperspektiven oder auch konkrete Bewerbungstipps.

Ergänzt wurden die Angebote durch praxisnahe Skill.Coachings mit erfahrenen Coaches sowie seit 2024 durch den von Kiel.Works selbst entwickelten Workshop „Netzwerk statt Lebenslauf“. Dieser fand mehrfach in Kooperation mit den Kieler Hochschulen statt und erleichterte Studierenden den Einstieg ins analoge und digitale Netzwerken.

Kiel.Works hat in über 100 Veranstaltungen knapp 90 Kieler Unternehmen bei der Suche nach Fachkräften unterstützt und mehr als 4.500 junge Talente auf ihrem Weg in den Jobeinstieg begleitet sowie Perspektiven in Kiel sichtbar gemacht. 

Ein Projekt wie Kiel.Works lebt von den Menschen, die es gestalten. Die konzeptionelle Basis wurde in den ersten Jahren von Anjuli Gronwald und Felix Pape gelegt, die das Projekt aufbauten und die ersten Job.Tastings etablierten.

Ab 2023 übernahmen Anne Marie Schönrock und Vanessa Heermann gemeinsam die Projektleitung und prägten Kiel.Works maßgeblich. Mit großer Nähe zur Zielgruppe, viel persönlichem Einsatz und einer klaren Haltung entwickelten sie das Projekt konsequent weiter. Ihr Fokus lag auf Dialog, Vertrauen und Formaten, die echte Begegnungen ermöglichten. 

Das Team schaffte es mit viel Herz, Kiel.Works als festen, geschätzten Partner für Studierende und Unternehmen im Kieler Netzwerk zu etablieren.

Der Erfolg von Kiel.Works wäre ohne ein starkes Netzwerk nicht möglich gewesen.

Ein besonderer Dank gilt unter anderem opencampus.sh, dem Career Center der CAU Kiel, myuniboard an der HAW Kiel, DiWiSH, Unternehmensverband Kiel, das Team der talent transfair CAU Kiel, IHK zu Kiel, KielRegion, COBL Coworking Café, lille Brauerei sowie zahlreichen Fachschaften, Professor*innen und weiteren Wegbegleiter*innen, die Kiel.Works in ihre Netzwerke getragen und supportet haben.

Mit dem Ende von Kiel.Works endet ein Projekt, nicht aber seine Wirkung. Die geschaffenen Verbindungen, Impulse und Perspektiven wirken weiter – in Unternehmen, bei Studierenden und an den Hochschulen.

Kiel.Works hat gezeigt, wie wichtig es sein kann, Fachkräftegewinnung und Jobeinstieg neu zu denken: persönlich, niedrigschwellig und standortbezogen.